PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PERTANIAN PROVINSI MALUKU UTARA

SAFRIANTI M, WIDYA (2021) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PERTANIAN PROVINSI MALUKU UTARA. Sarjana thesis, Universitas Khairun.

[thumbnail of COVER MUKA-converted.pdf] Text
COVER MUKA-converted.pdf - Published Version

Download (34kB)
[thumbnail of ABSTRAK-converted.pdf] Text
ABSTRAK-converted.pdf - Published Version

Download (29kB)
[thumbnail of BAB I-converted.pdf] Text
BAB I-converted.pdf - Published Version

Download (93kB)
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA -converted.pdf] Text
DAFTAR PUSTAKA -converted.pdf - Published Version

Download (109kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah: (1) Mengetahui dan menganalisis pengaruh kepuasan kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pertanian Provinisi Maluku Utara. (2) Mengetahui dan menganalisis pengaruh Karaktertik pekerjaan terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pertanian Provinisi Maluku Utara. (3) Mengetahui dan menganalisis pengaruh Kepuasan Kerja dan Karaktertik pekerjaan terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pertanian Provinisi Maluku Utara.Jumlah sampel penelitian adalah sebanyak 68 orang pegawai. Alat uji yang digunakan adalah analisi sregresi linear berganda (multiple regression) dengan menggunakan statistical package for social scientists (SPSS) sebagai alat uji statistik. Hasil penelitian menunjukan bahwa: (1) Kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Pertanian Provinsi Maluku Utara. Artinya, kepuasan kerja mampu meningkatkan atau memberikan kontribusi positif terhadap kinerja pegawai; (2) Karakteristik pekerjaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Pertanian Provinsi Maluku Utara. Artinya, Karakteristik pekerjaan mampu meningkatkan atau memberikan kontribusi positif terhadap kinerja pegawai; dan (3) Kepuasan kerja dan Karakteristik pekerjaan secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Pertanian Provinsi Maluku Utara. Artinya, akumulasi kepuasan kerja dan Karakteristik pekerjaan bersinergi meningkatkan atau memberikan kontribusi positif terhadap kinerja pegawai.

Item Type: Thesis (Sarjana)
Subjects: H Social Sciences > HG Finance
Divisions: Fakultas > Ekonomi Akuntansi Dan Bisnis
Fakultas > Ekonomi Akuntansi Dan Bisnis
Fakultas > Ekonomi Akuntansi Dan Bisnis
Depositing User: Yurni Naser
Date Deposited: 06 Feb 2023 23:55
Last Modified: 06 Feb 2023 23:55
URI: http://digilib.unkhair.ac.id/id/eprint/2697

Actions (login required)

View Item View Item