PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN NON FISIK TERHADAP KINERJA PEGAWAI (STUDI PADA PEGAWAI TIDAK TETAP DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KOTA TERNATE)

Tauda, Junita (2019) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN NON FISIK TERHADAP KINERJA PEGAWAI (STUDI PADA PEGAWAI TIDAK TETAP DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KOTA TERNATE). Sarjana thesis, UNIVERSITAS KHAIRUN.

[thumbnail of CAFER.pdf] Text
CAFER.pdf - Published Version
Download (71kB)
[thumbnail of ABSTRAK.pdf] Text
ABSTRAK.pdf - Published Version
Download (47kB)
[thumbnail of BAB I.pdf] Text
BAB I.pdf - Published Version
Download (62kB)
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA.pdf] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version
Download (92kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah: (1) Untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja pegawai tidak tetap Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kota Ternate; (2) Untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai tidak tetap Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kota Ternate; dan (3) Untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai tidak tetap Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kota Ternate;. Jumlah sampel penelitian adalah sebanyak 46 responden. Alat uji yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda (multiple regression) dengan menggunakan statistical package for social scientists (SPSS) sebagai alat uji statistik. Hasil penelitian menunjukan bahwa: (1) Motivasi berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap kinerja pegawai tidak tetap Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kota Ternate; (2) Lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap kinerja pegawai tidak tetap Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kota Ternate; dan (3) Motivasi dan lingkungan organisasi secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai tidak tetap Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kota Ternate. Kata Kunci: Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja Fisik dan Non Fisik, dan Kinerja Pegawai

Item Type: Thesis (Sarjana)
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions: Fakultas > Ekonomi Management
Fakultas > Ekonomi Management
Fakultas > Ekonomi Management
Depositing User: Unnamed user with username yurni
Date Deposited: 12 Feb 2024 00:32
Last Modified: 12 Feb 2024 00:32
URI: http://digilib.unkhair.ac.id/id/eprint/3859

Actions (login required)

View Item View Item