PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT DAN STRES KERJA DENGAN JOB INVOLVEMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING TERHADAP KINERJA (Studi Kasus pada Dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Khairun)

Th Laho, Chrisvanus (2022) PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT DAN STRES KERJA DENGAN JOB INVOLVEMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING TERHADAP KINERJA (Studi Kasus pada Dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Khairun). Sarjana thesis, UNIVERSITAS KHAIRUN.

	Text (Chrisvanus Th Laho) 1. COVER.pdf - Published Version Download (222kB)
	Text (Chrisvanus Th Laho) 3. ABSTRAK.pdf - Published Version Download (211kB)
	Text (Chrisvanus Th Laho) 5. BAB I.pdf - Published Version Download (287kB)
	Text (Chrisvanus Th Laho) 10. DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (403kB)

Item Type:	Thesis (Sarjana)
Uncontrolled Keywords:	Kata Kunci: Disiplin, motivasi, kinerja pegawai.
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Fakultas > Ekonomi Management Fakultas > Ekonomi Management Fakultas > Ekonomi Management
Depositing User:	Rini R. THalib
Date Deposited:	13 Sep 2022 04:56
Last Modified:	20 Jul 2023 01:56
URI:	http://digilib.unkhair.ac.id/id/eprint/1852

Actions (login required)

View Item